De zorg voor dierbaren is het dagelijkse werk van elke persoon. Het is belangrijk voor ons om voor een geliefde te zorgen, we maken ons constant zorgen over hem en willen dat hij niets nodig heeft. U kunt op verschillende manieren zorgen en het is aan u om te beslissen welke u kiest.
Gebruiksaanwijzing
1
Voor een geliefde zorgen. Hier is het belangrijkste om het niet te overdrijven, anders wordt zorg een obsessie, die je geliefde alleen maar afschrikt. Ieder van ons waardeert aandacht. Probeer daarom geïnteresseerd te zijn in de zaken en stemming van je geliefde. Laat hem zijn twijfels, vreugden en vooruitzichten met je delen. Hij zal blij zijn een oplettende luisteraar te hebben gevonden, voor wie hij niet onverschillig is. Luister naar hem, vertel me je oplossingen. Trakteer het dan op een heerlijk diner. Creëer thuis een sfeer van rust en comfort, dan zal je geliefde er zeker van zijn dat ze hem niet vergeten, ze wachten op hem en zorgen voor hem.
2
Zorgen voor kinderen. Kleine wildzang is erg gevoelig voor ouderlijke genegenheid. Bespaar niet op de manifestatie van tederheid. Wat de minx ook heeft gedaan, hij moet weten dat hij altijd geliefd en beschermd wordt door volwassenen. Kus hem voor het slapengaan, praat met hem op gelijke voorwaarden. Laat hem je de belangrijkste gebeurtenissen van de afgelopen dag vertellen en je vertelt hem zijn verhalen vanaf zijn kindertijd. Breng uw vrije weekendtijd samen door. Leer fietsen of rolschaatsen. Zorgzaam, niet opgestapeld met moraliserende en saaie verboden, zal de baby in staat stellen moedig het levenspad te bewandelen en elke dag met een gelukkige glimlach op zijn gezicht te ontmoeten.
3
Zorg voor collega's en medewerkers. Als je een leider bent, dan heb je een enorme verantwoordelijkheid. Het hangt van jou af of er een personeelsverloop zal zijn op de afdeling en wat de aard van de relatie zal zijn in het team. Wees objectief. Veroordeel nooit een ondergeschikte in het openbaar. Praat privé met iedereen, ontdek wat de problemen zijn in het werk, wat is het welzijn van collega's, enz. Uiteindelijk hangt de effectiviteit van de algehele activiteiten van het bedrijf af van het werk van werknemers. Samen een theekransje houden, elkaar een fijne verjaardag wensen, helpen bij het werkproces, etc. Het belangrijkste is niet om afstand te nemen met ondergeschikten, anders loop je het risico een kloof te creëren tussen jezelf en je collega's.